La GIPA (garantie individuelle de pouvoir d’achat) vient enfin d’être prolongée pour en 2022 par le décret n° 2022-1101 du 1er août 2022.
La FSU met à disposition de tous les agents un calculateur pour les aider à vérifier leurs droits.
La “garantie individuelle de pouvoir d’achat” est automatiquement versée à ceux des agents de la Fonction publique, titulaires et non titulaires employés de manière continue sur les périodes de référence, dont le pouvoir d’achat du traitement a régressé durant une période de 4 ans.
Le décret du 1er août 2022 prolonge le dispositif de la garantie individuelle du pouvoir d’achat (GIPA) pour l’année 2022 et fixe les nouvelles périodes de référence à prendre en considération pour déterminer le montant de la GIPA dû à l’agent pour ces deux années, soit, respectivement, les périodes allant du 31 décembre 2017 au 31 décembre 2021.
Appréciable pour ceux à qui elle est versée, elle n’est cependant fondée que par la politique gouvernement de baisse du pouvoir d’achat du point d’indice des traitements. Elle ne résout pas le problème des agents en début et milieu de carrière qui voient leur situation se dégrader par rapport à celle de leurs aînés.
Pour la période 2017/2021, les éléments à prendre en compte pour le calcul de l’indemnité dite de garantie individuelle du pouvoir d’achat que vous pourrez toucher en 2022 :
– taux de l’inflation : + 4,36 % ;
– valeur moyenne du point en 2017 : 56,2044 euros ;
– valeur moyenne du point en 2021 : 56,2323 euros.
Calculateur GIPA 2022
En cliquant sur ce lien (ou sur l’image), vous pourrez télécharger une feuille de calcul automatique (Excel) pour vous permettre de savoir si vous pouvez avoir droit à la GIPA.
Pour déterminer le montant brut de la GIPA 2022, saisir les indices de rémunération détenus en décembre 2017 puis en décembre 2021 dans les cases jaunes.
En cas d’exercice à temps partiel en décembre 2021, le montant de la GIPA est la fraction correspondant à la quotité travaillée à cette date.
Les textes réglementant la GIPA
- Décret n° 2022-1101 du 1er août 2022 modifiant le décret n° 2008-539 du 6 juin 2008 relatif à l’instauration d’une indemnité dite de garantie individuelle du pouvoir d’achat.
- Décret 2008-539 du 6 juin 2008 relatif à l’instauration d’une indemnité dite de garantie individuelle du pouvoir d’achat.
Ce que la FSU pense de la GIPA
Si la GIPA est appréciable pour celles et ceux à qui elle est versée, elle n’est cependant fondée que par la politique gouvernementale de baisse en termes de pouvoir d’achat du traitement indiciaire (notamment par le gel de la valeur du point d’indice).
Le retard important avec lequel la GIPA est versée par rapport au moment où intervient la perte réelle de pouvoir d’achat, particulièrement cette année, fait qu’elle ne la compense pas intégralement.
Enfin, elle ne résout pas le problème des agents en début et milieu de carrière qui voient leur situation se dégrader par rapport à celle de ceux qui les ont précédé.
Pour la FSU, la réponse à la dégradation régulière du pouvoir d’achat des agents publics passe par :
– un plan pluriannuel de revalorisation de la valeur du point d’indice permettant de rattraper le pouvoir d’achat perdu depuis 2000.